崗位職責:
① 協助上級制定行政、總務及安全管理工作發展規劃和計劃;
② 協助審核、修訂行政管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理;
③ 協助高級管理人員進行財產、內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務;
④ 考核和指導行政部工作人員的工作并給予業務指導;
⑤ 協助承辦公司相關法律事務;
⑥ 參與公司經營事務的管理和執行工作;
⑦ 會務安排。
任職資格:
1、人力資源或相關專業,條件優秀者可放寬至大專學歷;
2、兩年以上人力資源工作經驗者優先;
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用
4、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
福利待遇:管吃住、節日福利;獎勵+分紅
工作時間: